Со цел да го прекине штрајкот, „Боинг“ понуди зголемување на платите за 35 отсто во текот на 4 години

Синдикатот што ги претставува штрајкувачките машинисти во „Боинг“ во саботата соопшти дека членовите во среда ќе гласаат за нов договор кој вклучува зголемување на платите за 35 отсто во текот на четири години, што би можело да го прекине повеќе од месечниот штрајк.

Околу 33.000 синдикални работници на западниот брег на „Боинг“, повеќето од нив во државата Вашингтон, штрајкуваат од 13 септември. Исклучувањето го запре производството на најпродаваниот 737 MAX и неговите 767 и 777 авиони со широка карта.

Последната понуда вклучува бонус за ратификација од 7.000 американски долари, план за повторно поттикнување и зголемени придонеси за 401.000 пензиски планови за вработени, вклучително и еднократен придонес од 5.000 американски долари плус до 12% придонес од работодавачот.

На 8 октомври, „Боинг“ ја повлече својата подобрена понуда, која вклучуваше зголемување на платите за 30 отсто во текот на четири години, откако пропаднаа преговорите со федерални посредници. Синдикатот бараше зголемување за 40 отсто и враќање на пензијата со дефинирана помош.

Меѓународниот синдикат на машинисти и работници во воздухопловството Локал 751 во саботата објави во објава на социјалните мрежи дека го добиле предлогот со помош на вршителот на должноста секретар за труд на САД, Џули Су, велејќи им на работниците што штрајкуваат дека „вреди да се разгледа“.

Во понеделникот, Су беше во Сиетл за нејзиниот прв личен напор да помогне да обезбеди нов договор со Боинг и се врати во четвртокот вечерта за да продолжи со напорите по патувањето во Детроит.

Минатиот петок, „Боинг“ објави дека ќе укине 17.000 работни места, или 10% од својата глобална работна сила, и ќе преземе трошоци од 5 милијарди долари, продолжувајќи една година на превирања за компанијата откако новиот авион 737 MAX 9 на Алјаска ерлајнс доживеа итен случај во средината на воздухот.

Во вторникот, „Боинг“ објави понуда за акции и долг до 25 милијарди долари во следните три години, како и кредитен капацитет од 10 милијарди долари.

Во септември, речиси 95 отсто од работниците на Западниот брег ја отфрлија понудата на „Боинг“ за зголемување на платите за 25 отсто во текот на четири години, што предизвика штрајк.